建造業年青工人6年增45% 工會：毋須輸入外勞 

香港建造業總工會引述統計處數字指，建造業人數在過去約6年間，由26.5萬，增加自去年第三季的近34萬人，累升2成7；當中15至29歲的年輕人亦由2010年的3.4萬人，增至去年第3季的4.9萬人，累積升幅達4成半。

28歲余灼珅7年前開始在廚房任職「砧板」，當時月薪約1萬元，但每天需「朝9晚11」工作，任職4年間，月薪僅升至最多1.4萬元，且晉升機會微，一般需時8至10年才可成為「二廚」或「大廚」，令他失去與家人的相處時間。他憶述：

其他人放假時，我就要開工，下班回到家，家人大多已經睡覺，只有年30晚才可與家人坐在一起吃飯。

為有更良好的前景及薪金，他2014年初報讀建造業課程，取得「中工牌」（中級工藝測試資格），決轉投建造業，跟判頭開工，在地盤負責「砌磚」及水泥工程等，每月收入按該月工作量或日數計，如工程如期開展及順利，月入萬多至2萬元不成問題。

余灼珅指出，在地盤工作，體力勞動較以往多，但工時及薪金分別較任職廚房工作時短及高，讓他每晚可與家人共進晚餐。他舉例，初入行時日薪已有700至900元，月薪則平均可達2萬元，至今已增至1000元，目前正報讀更多建造業課程，以領取「大工牌」（技能測試資格），料完成課程後，日薪可逾千。

他說：

在地盤工作雖然辛苦點，但有價值，包括令自己有一技之長，往後的發展機會較多，如成為一個小分判商。

不過，余說，投身建造業後，曾試過最長一個月無接獲工作安排，但強調次數不多，亦非常態。

工會理事長周聯僑表示，現時成功領取「中工牌」的新人，起薪點可達700至800元一日；他又認為，建造業是需要體力的行業，年輕人的體力足夠，工作靈敏度高，符合建造業發展的需要，「只要有氣有力，都可以加入建造業，最緊要勤力」。

他亦提及，近年有不少婦女加入建造造業，過去6年間累升3至4成，年齡集中為35至45歲群組。她們主要在地盤中擔任輔助工作，如保安、清潔等，「本港30多萬建造業工人中，約六分一為女性」。

工會建議，政府毋須輸入外勞，並應增撥資源加強職業教育，提供清楚晉升階梯，令青年可以向上流動；又呼籲政府和立法會果斷剪布，確保本港多項工程可如期開展。